Führung in der digitalen Arbeitswelt
Führungskräfte nehmen eine exponierte Stellung im Strukturwandel ein: sie treiben Veränderungen voran, begleiten diese und sind meist auch selber davon betroffen – keine leichter Job! In der digitalen Transformation ist Agilität der Schlüsselbegriff, wenn es um Innovation und Gestaltung neuer Geschäftsprozesse geht.
Ich unterstützte Sie in Ihrer individuellen betrieblichen Situation und je nach Ihrem Bedarf, sich mit agilen Werten und Prinzipien auseinander zu setzen. Auf dieser Basis können Sie die agilen Haltungen, Methoden und Tools leicht erlernen. Damit sind Sie in der Lage, die neuen Aufgaben und Herausforderungen auch mit agilen Führungsinstrumenten wirksam zu gestalten.
Themen und Handlungsfelder, die ich für Sie individuell konzipiere, finden Sie in diesem PDF zum Download: